Для того, щоб влаштуватися на роботу, яка буде вам приносити гроші, потрібно постаратися не попастися на вудку шахраїв, які грають на вашому гарячому бажанні знайти роботу. Які схеми в сфері працевлаштування найчастіше використовують шахраї, які бажають отримати ваші грошики?
Вакансії в інтернеті. Цей тип шахрайства існує ще з 90 років, і до цих пір на нього трапляються наївні здобувачі. Головний «спокуса» - робота на дому, без зайвого клопоту. Вам пропонують просту роботу «набір тексту», «збірка DVD дисків», «сборка ручек», «упаковка насіння», при цьому зарплата, заявлена в вакансії набагато вище середньоринкової (наприклад, 500 дол - обробка електронної пошти). Але для того, щоб отримати матеріали для роботи вам пропонують заплатити невеликий внесок (від 40 до 60 грн, так як за КК в Україні справу можна порушити тільки з 60 грн 50копеек), як гарантію і підтвердження згоди працювати, а при першій зарплати вам обов'язково обіцяють повернути. Природно, після того, як ви заплатили, роботодавець зникає і зв'язок з роботодавцем відновити неможливо. Особливість таких вакансій є відсутність телефону або непрацюючі телефон, свої дані просять відправити на e-mail або звичайною поштою на а / я.
Зустрічаються також вакансії, де вам треба кликати на посилання, переглядати якісь сайти і за це вам можуть заплатити гроші. Але, за статистикою і відгуками в інтернеті, ще ніхто не збагатився таким чином, в більшості випадків ви просто витратите свій час, гроші на електрику і інтернет, але очікуваних грошей так і не отримаєте. А вакансії, де йдеться про новий проект "Яндекс.Деньги" і вам пропонується зареєструвати гаманець і відправити з нього якусь суму - в чистому вигляді фінансова піраміда і шахрайство. Ніякої Проект (необхідність купувати навчальні матеріали, щоб потім продавати їх), або 6 чарівних гаманців не принесуть вам нічого, крім розчарувань.
Платні телефони. Цей вид шахрайства активізувався на сайтах з працевлаштування порівняно недавно. Шахраї розміщують вакансії, які мають найбільший попит серед населення - водії, бухгалтери, охоронці, причому з привабливими умовами. При дзвінку на такий номер, з вас знімається сума оплати, причому не маленька.
Платними є телефони:
- починаються на "(070) *** - ** - **" - вартість дзвінка становить 63 грн за хвилину розмови
- початківці на "(090) *** - ** - **" - вартість дзвінка становить 5 грн за 12 секунд.
- телефони Укретелком до Харкова, що починаються на "369" - вартість з'єднання складає 40 грн хвилина.
- Платними можуть бути і телефони звичайних операторів, зокрема Life. Про це є інформація на сайті оператора. Інші оператори, зокрема Київстар і МТС повідомляли, що не використовують платних вхідних телефонів.
Згодом, ці шахраї "мутували", стали у вакансіях розміщувати телефони поширених мобільних операторів - МТС, Київстар, при дзвінку на які включається автовідповідач, або навіть відповідає приємна дівчина, і пропонує з'єднатися з "відділом кадрів" за телефонами 8-703. Останнім часом шахраї стали розміщувати вакансії без вказівки телефону, а при відправці резюме на вказаний e-mail ви отримуєте лист наступного характеру:
"Нас зацікавило Ваше резюме!
З метою уточнити Вашу кваліфікацію, навички, досвід роботи і відповідність Вашого професійного рівня, зверніться до Відділу кадрів в будні дні з 8:00 до 20: 00.Также ви можете задати всі Ваші запитання за телефонами гарячої лінії: тел. "(070) *** - ** - **" (для дзвінків з міських телефонів і мобільних МТС),
тел. "(090) *** - ** - **" (для дзвінків з Київстар)
(Тарифи уточнюйте у своїх операторів).
Ваше звернення дозволить співробітнику по кадрам зіставити з вакансією Ваші вимоги і вміння. "Будьте пильні і звертайте увагу на телефони. Формально вони попереджають здобувача про тарифи, але часто це робиться в кінці листа дрібним текстом, або в кінці розмови, коли ви вже записали номер телефону і готові дзвонити. Якщо ви побачите незнайому оператора, перевірте вартість дзвінка через довідкову службу.
Недобросовісні роботодавці. Не гидують грошима шукачів та деякі роботодавці. Якщо вас перед початком роботи просять придбати літературу на 500 грн або пройти курси - значить, на вас заробляють, як би привабливими перспективи не були. Ви не повинні описувати ті плани, які неможливо реалізувати. Наприклад, продати в день косметику більш ніж 5 клієнтам або реалізувати пилосос, вартістю 5 тис доларів раз на тиждень неможливо. У серйозній компанії вас також не змусять купувати відразу великий обсяг продукції на пробу або під реалізацію, а також виконувати великий обсяг роботи без оплати. Не бійтеся запитати, чому з'явилася ця вакансія, роботодавець з серйозними намірами скаже про звільнення попереднього співробітника, розширення штату, або відповість докладно. В останньому випадку йому, швидше за все, потрібна дармова робоча сила, від якої він позбутися після закінчення і терміну.
Прості поради, що допомагають захистити свій час і гроші:
- Ніколи не давайте ніяких передоплат за роботу.
- Ніколи не погоджуйтеся на великий обсяг роботи без передоплати. Можна погодитися на тестове завдання, але він має бути таким, яке не можна буде продати - частина тексту, 1-2 дня стажування. Цього достатньо, щоб переконатися у вашій компетенції.
- Звертайте увагу на те, коли була розміщена вакансія: якщо роботодавець розміщує вакансії постійно - можливо, він не готовий утримувати співробітників, і платити зарплату. Звичайно, з цього випадку є винятки, коли шукається вузький фахівець, але в більшості випадків закрити поширену вакансію при сьогоднішньому стані ринку праці не складає труднощів.
- Будьте уважні при умовах вище адекватних на цьому ринку. Якщо умови в вакансії здалися вам привабливими - можливо, вам пощастило, але швидше за все під цим ховається шахрайство.
- Перш, ніж почати роботу, пошукайте інформацію про роботодавців в інтернеті. Наберіть в пошуковику номер телефону, e-mail - те, що зазначено в вакансії. Зазвичай таким чином можна отримати достатньо інформації для прийняття обґрунтованого рішення.
Найголовніше - будьте пильні. Пам'ятайте, працевлаштування - це обмін, роботодавець дає вам гроші, але і ви замість пропонуєте свої сили, час, професійні навички. Цінуйте наявні у вас ресурси, і не дозволяйте наживатися на них.
© 2010 року «Робота в Харкові»
При передруці матеріалів гіперпосилання на сайт « Робота в Харкові »Обов'язкове.