- Переваги працевлаштування в Чехії для іноземців
- умови працевлаштування
- Популярні вакансії в Чехії
- Як знайти роботу
- Вимоги при працевлаштуванні
- Працевлаштування по біометричного паспорту
- Працевлаштування по "Блакитний карті"
- Заробітна плата та оподаткування
- Наслідки нелегальної роботи
- Популярні питання
- Чи можна влаштуватися на роботу в Чехії без знання чеської мови
- Ким можна підробити студенту в Чехії
- Чи потрібен дозвіл на роботу, якщо є паспорт ЄС
- висновок
Багатьох жителів країн СНД цікавить робота в Чехії. Роботодавці цієї країни дуже зацікавлені в наймі працівників з-за кордону на різні вакансії - від висококваліфікованих фахівців до складальників врожаю. При цьому в залежності від робочої позиції обов'язково потрібно оформити один з дозволів для працевлаштування: робочу візу, трудову або "Блакитну карту".
Переваги працевлаштування в Чехії для іноземців
До основних переваг працевлаштування в Чеській Республіці можна віднести:
- отримання трудового стажу в країні, яка є членом Євросоюзу;
- близьке розташування Чехії до Росії;
- схожість російського і чеської мови, а також культури;
- щодо нескладна процедура оформлення дозволу на роботу в порівнянні з іншими країнами ЄС;
- багато роботодавців надають приїжджим житло, а для сімейних пар навіть окремі апартаменти.
умови працевлаштування
Умови роботи в Чехії можуть відрізнятися в залежності від робочої позиції і вимог роботодавця, але в основному в оголошеннях зустрічаються такі:
- середня кількість робочого часу - 8-12 годин на день;
- позмінний графік роботи або один вихідний на тиждень;
- надання робочої форми;
- надання контрактів з проживанням;
- додаткова оплата за понаднормові години;
- оплата в середньому 4-5 євро за годину.
Отримати додаткову інформацію про особливості працевлаштування, а також умови роботи в столиці Чехії можна зі статті «Робота в Празі».
Популярні вакансії в Чехії
Затребувані вакансії в Чехії можна умовно розділити на дві категорії: кваліфіковані працівники і працівники без спеціальних знань. Претендентам, які належать до першої категорії, найчастіше необхідно буде укласти "Блакитний" або трудової карти. У цю категорію потрапляють перекладачі, дизайнери, машиністи. Часто потрібні інженери на заводи. Наприклад, хорошу роботу можна знайти на заводі "Шкода".
На сайтах з працевлаштування, а також в агентствах зазвичай пропонують вакансії, пов'язані з фізичною працею (на пивоварні, на шахті, на залізниці, на будівництві) або які не потребують спеціальних знань. Наприклад, в Чехії можна влаштуватися зварювальником, ковалем, швачкою, охоронцем, слюсарем, пекарем, електриком, столяром, меблярем.
Запрошують до Чехії і на сезонні роботи - наприклад, на збір яблук на літо. Крім того, в сфері сільського господарства часто потрібні люди для роботи в теплиці.
Як знайти роботу
Основним способом пошуку роботи в Чехії є. Роботодавець повідомляє міністерство про вільну вакансію, а співробітники відомства публікують інформацію про це на своєму сайті. Якщо протягом одного місяця на відкриту вакансію чи не з'явиться претендентів з числа громадян Чехії, роботодавець має право найняти на роботу іноземця.
Наступний варіант - пошук в інтернеті. До найбільш надійним сайтам, на яких публікується інформація про вільні вакансії, можна віднести наступні:
- - сайт доступний на чеською, російською та англійською мовами, можна здійснювати пошук по містах і за спеціальностями;
- - інформаційний портал про Чехії, де крім робочих вакансій можна знайти інформацію про нерухомість, імміграції, відпочинку та інших сферах життя;
- - популярна дошка оголошень про роботу для претендентів, які володіють чеською мовою;
- - ще один популярний портал для пошуку роботи в Чехії чеською мовою.
Крім того, знайти роботу можна через агентство з працевлаштування. Найпопулярнішими кадровими агентствами в ЧР є,, і.
Вимоги при працевлаштуванні
Для того щоб отримати право працювати в Чехії, потрібно попередньо оформити спеціальний дозвіл на роботу. Це може бути трудова короткострокова або довгострокова віза (для сезонних робіт) або трудова або "Блакитна карта".
Для оформлення цих дозволів іноземець повинен підготувати такі документи:
- паспорт;
- підтвердження наявності житла в Чехії на період планованого перебування;
- 1 фото;
- робочий договір або попередній дозвіл від роботодавця на працевлаштування;
- документ, що підтверджує рівень кваліфікації для отримання обраної вакансії (для диплома потрібно нострифікація);
- резюме;
- Довідка про відсутність судимості;
- страхування.
Працевлаштування по біометричного паспорту
Працювати без спеціального трудового дозволу в Чехії заборонено. Проте можна скористатися безвізовим режимом (для українців), приїхати в країну з біометричним паспортом і оформити трудову або "Блакитну карту" по приїзді в ЧР в одному з відділень МВС.
Росіяни і інші громадяни країн СНД для працевлаштування в республіці повинні завчасно оформити довгострокову візу.
Працевлаштування по "Блакитний карті"
Обов'язковою умовою для роботи по "Блакитний карті" є наявність диплома про закінчену вищу або спеціальну освіту. Причому термін навчання для отримання Blue Card повинен бути не менше трьох років.
При цьому карта видається лише висококваліфікованим фахівцям в затребуваних областях. Максимальний термін дії картки - 2 роки, однак її можна продовжувати.
Заявка на "Блакитну карту ЄС" може бути подана іноземним громадянином в чеське посольство або - в окремих випадках - в офіс МВС на території Чеської Республіки, якщо ви вже знаходитеся в ЧР по довгостроковій візі, довгострокового виду на проживання або за "Блакитний карті", виданої іншою державою ЄС. Заява про видачу карти слід подати особисто.
Заробітна плата та оподаткування
Зарплати в Чехії для чоловіків і жінок, які працюють на одних і тих же робочих позиціях, однакові. З зразковим розміром заробітних плат в Чехії до вирахування податків можна ознайомитися в таблиці:
Позиція Заробітна плата в місяць (вказана в доларах США) Офіціант 400 - 450 Водій 1100 - 1400 Викладач 800 - 1200 Лікар 1600 - 2500 Медсестра 550 - 850 IT-програміст від 1300 Прибиральниця, охоронець 450 - 700 Інженер 1600 - 1900
При цьому з кожної заробітної плати стягується 31,5% на соціальне страхування (роботодавець сплачує 25%, працівник - 6,5%). Крім того, утримують гроші і на медичне страхування - 13,5%, з яких роботодавець сплачує 9%, а працівник - 4,5%.
Наслідки нелегальної роботи
Багато фірм в Чехії пропонують для українців безкоштовне працевлаштування за біометричного паспорту, а для російських, киргизів, узбекістанцев, молдаван та інших жителів країн СНД - по короткостроковій шенгенській візі.
Однак працевлаштування без спеціальної робочої візи або трудової / "Блакитної карти" загрожує іноземним працівникам депортацією і забороною на в'їзд до Чехії на наступні кілька років. Постраждає від цього і роботодавець - штраф за надання робочого місця нелегалу може скласти до 1 млн крон.
Якщо іноземець знайшов в Чехії роботу без посередників, йому обов'язково слід владнати питання про офіційне працевлаштування з роботодавцем, який повинен подати документи потенційного працівника в Управління по праці.
Якщо іноземець працює нелегально, в разі перевірки він не зможе сказати, що приступив до роботи саме в цей день, а роботодавець не мав можливості зайнятися його офіційним оформленням, тому як кожен іноземний робітник повинен мати з собою на роботі копію робочого контракту.
Популярні питання
При оформленні на роботу за кордоном може виникнути безліч питань. Рекомендуємо розглянути найбільш поширені з них, що виникають при працевлаштуванні в Чехії.
Чи можна влаштуватися на роботу в Чехії без знання чеської мови
Без знання мови в республіці можна влаштуватися на роботу в сфері логістики, на виробництві, на упаковку подарунків та інші робочі позиції, які не потребують використання мови в роботі. Крім того, багато менеджерів і куратори, які працюють з вихідцями з країн СНД, знають російську мову.
Ким можна підробити студенту в Чехії
Студенти можуть підшукати собі вільні вакансії в інтернеті і через агентства з працевлаштування. Крім того, вони також можуть отримати інформацію про роботу на дошці оголошень в своєму університеті (найчастіше подібні оголошення вивішують на кафедрі). Студенти можуть працювати офіціантами, адміністраторами, гідами, будівельниками, перекладачами, а також підробляти безпосередньо по свою майбутню спеціальність.
Чи потрібен дозвіл на роботу, якщо є паспорт ЄС
Громадянам з паспортом Євросоюзу не потрібно оформляти візу або інший дозвіл для подорожі, роботи або проживання в Чехії. Єдине, що потрібно зробити - повідомити про своє перебування в країні в Відділення поліції у справах іноземців за місцем проживання протягом 30 днів після приїзду.
висновок
Чехія є однією з найпопулярніших країн для пошуку роботи серед громадян країн СНД. Як для жінок, так і для чоловіків працевлаштування є в будь-якому місті країни. Наприклад, багато роботи в таких містах, як Пльзень, Брно, Лоуни, Карлових Варах. Трудові мігранти можуть знайти тут роботу, яка потребує спеціальних знань, до того ж деякі менеджери говорять російською мовою.
В інтернеті є можливість знайти роботу від прямих роботодавців. Причому багато ресурсів, орієнтовані на іноземних робітників, доступні російською мовою. Також є безліч чеських сайтів, для користування якими бажано знати чеську мову. Інший варіант - пошук роботи через кадрове агентство. В цьому випадку посередники зазвичай допомагають з оформленням документів для працевлаштування.
Найпопулярнішим місцем для пошуку роботи в Чехії є біржа праці. Однак іноземець має право претендувати на ту чи іншу вакансію лише в тому випадку, якщо протягом одного місяця з моменту публікації оголошення на неї не знаходиться претендентів серед місцевих громадян.