Полковник запасу Андрій Семенов із позначкою кажана на лацкані піджака (емблема армійської розвідки) і похмурим поглядом йде уздовж довгого ряду столів роботодавців з табличками «токар», «слюсар 6-го розряду», «фрезерувальник». Навпаки представників охоронних підприємств він злегка пригальмовує. Його погляд теплішає. Стій! Раз два.
- Звільнився зі служби на початку цього року, - пояснює полковник, сідаючи на стілець. - Літо на дачі з лопатою в руках провів. Зараз зима, часу більше вільного стало. Ось вирішив пошукати собі роботу, поки дачний сезон знову не відкриється.
- Рибак рибака бачить здалеку, - посміхається кадровик приватного охоронного підприємства Михайло татаринського, киваючи на значок з кажаном. - Розвідник?
Полковник зі значенням киває і просить розповісти про умови роботи.
- Графік роботи - доба через три, охороняємо різні об'єкти: торговельні центри і банки. Мінімальна зарплата невелика - 23 тисячі рублів, максимальна - 35, - пояснює татаринського. - При цьому треба пройти двотижневі курси охоронців і отримати в Росгвардіі посвідчення. Багато часу займають перевірки за оперативними баз обліку. Близько двох місяців. Без них охоронцем на роботу не візьмуть.
Андрій Семенов бере анкету і контактний телефон кадровика Чопа.
- Треба подумати, - каже він і відправляється на вулицю, щоб зробити дзвінок колишньому товаришеві по службі. - Розвідка своих не кидає, звичайно. Попросив знайомих хлопців підшукати мені роботу, але паралельно сам шукаю варіанти. На ярмарок приїжджаю вдруге. Звичайно, хотілося б рівень зарплати вище.
Подихавши свіжим повітрям, Семенов повертається на ярмарок і сідає до столика психолога. Спеціаліст Департаменту праці та соціального захисту населення обіцяє підказати напрямки пошуку роботи.
- Дайте відповідь на кілька питань, і ми підкажемо, до чого у вас лежить душа, - посміхається психолог Ольга Жукова.
Полковник підсуває до себе масивну клавіатуру, дивиться в екран ноутбука і швидко тисне на кнопки. Через п'ять хвилин Ольга дає висновок:
- У вас домінуючий тип особистості. Для вас характерні низька чутливість і висока емоційна стійкість, ви орієнтовані на досягнення швидкого результату своєї діяльності.
- Ваші слова, та дружині б у вуха - віджартовується Андрій.
- надається перевага види діяльності: управління механізмами та інструментами, що вимагає спритності, точності, тонкої моторної координації, охорона об'єктів, - продовжує психолог.
- Так, це про мене, - погоджується полковник.
- Крім того, ви емоційно стабільні, надійні, практичні і ощадливі. Ви віддаєте перевагу чітку регламентацію роботи. Бажаєте працювати на природі або в сільській місцевості. Пошукайте краще роботу на транспортних, інженерних та енергетичних підприємствах, - виносить вердикт фахівець.
У Виставковому залі московської мерії на Новому Арбаті пройшов ярмарок вакансій для військовослужбовців, звільнених у запас
Отримавши роздруківку своїх здібностей, полковник поспішає до столиків транспортних компаній. Його місце займає 19-річний Микита Валуєв.
- Місяць як з армії повернувся, - низьким голосом виголошує Микита. - Служив командиром танка Т-80 в знаменитій Кантемировской дивізії.
- Ви не один прийшли? - цікавиться Ольга, вказуючи на що стоїть поруч чоловіка пенсійного віку.
- Це мій дідусь, - киває Валуєв. - Він робить мені моральну підтримку.
Поки Микита відповідає на питання психолога, дідусь пояснює своє бачення майбутньої роботи онука.
- Я йому рекомендую підібрати професію, щоб був час отримати вищу освіту. Але найголовніше, щоб вона була йому до душі, - напівпошепки пояснює Валерій Олександрович Валуєв.
- Ви не родич відомого депутату Держдуми? - цікавлюся.
- Ні. Онук розповідав, що, коли приїхав перший раз в частину, кадровик, подивившись його анкету, вимовив: Валуєв Н.? Щось не схожий!
Після бесіди з психологом дід з онуком направляються до столика з табличкою «ФСТ".
- Молодший сержант запасу? - читає позитивну армійську характеристику кадровик. - Такі нам потрібні. Зарплата у нас від 50 тисяч рублів, але для вступу на службу потрібно 16 разів підтягнутися, пробігти смугу перешкод і протриматися хвилину в рукопашному бою з інструктором.
... Знайомого полковника ми знову зустрічаємо на вулиці.
- Нічого поспішати - НЕ каша вариться, - набравши кілька анкет від різних організацій, пояснює колишній розвідник.
ПРЯМА МОВА
Юлія Холомцева, начальник управління сприяння зайнятості Департаменту праці та соціального захисту населення:
- Ми запросили роботодавців, які готові взяти на роботу колишніх офіцерів і відслужили строкову службу солдат. Багато військовослужбовців - хороші господарники, тому їх охоче беруть до себе на роботу транспортні та будівельні організації.
Наші психологи допомагають визначитися з тим напрямком діяльності, де їм було б комфортно працювати з урахуванням наявних навичок. Дуже затребувана служба за контрактом. Якщо хтось не зміг відвідати ярмарок вакансій, то будь-який бажаючий може відвідати наші центри зайнятості за місцем проживання, і йому наші фахівці допоможуть знайти роботу.
ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ
Політика зайнятості для літніх людей
Соціальний форум «Ринок праці та політика зайнятості: стан і перспективи розвитку», організований за підтримки Департаменту праці та соціального захисту населення міста Москви, пройшов в столиці 25 листопада. На ньому обговорювалися різні актуальні питання політики зайнятості та аспекти працевлаштування, в тому числі громадян похилого віку ( далі ... )
Шанс знайти роботу є у кожного
У виставковому залі уряду Москви пройшов ярмарок вакансій для осіб зі зниженою конкурентоспроможністю на ринку праці, тобто, яка має судимість. Невисокий чоловічок у віці заходить в просторий хол.
- Я братові хочу допомогти, - тихо каже москвич Олексій Борисов. - Він недавно вийшов з в'язниці. Роботу поки знайти не може ( далі ... )
Розвідник?Ви не один прийшли?
Ви не родич відомого депутату Держдуми?
Молодший сержант запасу?