- Які напрямки цікаві молодим фахівцям: затребувані вакансії в Гомелі
- Де затребувані молоді працівники без досвіду і скільки їм готові платити
- Як шукати роботу в Гомелі: поради молодим кандидатам
Вчорашні випускники вузів і коледжів обґрунтовано належать до категорії «вразливих» претендентів. Це пояснюється відсутністю у них практичного досвіду роботи, його «хаотичністю» або невідповідністю отриманої спеціальності. Наприклад, якщо молодий кандидат, який претендує на посаду журналіста, раніше працював тільки офіціантом.
Які напрямки цікаві молодим фахівцям: затребувані вакансії в Гомелі
Найбільш затребуваними серед недавніх випускників напрямками є:
- інформаційні технології;
- міжнародні відносини;
- маркетинг;
- менеджмент;
- туризм;
- виробництво;
- медицина.
Їх залучають такі вакансії, як: юрист, економіст, перекладач, програміст, фахівець з просування брендів, логіст, фінансовий консультант.
За словами експертів, варто розсилати резюме на всі вакансії, які відповідають вашим навичкам - навіть якщо це не ваша спеціальність. Крім того, важливо бути в курсі ситуації на Гомельському ринку праці. Для цього рекомендується створити професійне резюме на великому ресурсі, де регулярно публікуються пропозиції по роботі і статистика по зарплатах. Наприклад, можна почати шукати в Гомелі роботу на Trud.com , А також навчитися використовувати соціальні мережі як діловий інструмент.
Де затребувані молоді працівники без досвіду і скільки їм готові платити
Як правило, молоді кандидати без досвіду затребувані у великих компаніях і організаціях з налагодженою системою навчання та адаптації. Здобувачі можуть претендувати на початкові позиції: секретар, офіс-менеджер, менеджер з реклами, консультант. Представники технічних спеціальності можуть сміливо відправляти резюме на вакансії інженера, оператора виробничої лінії.
У нинішньому році зріс попит на фахівців в області складської і транспортної логістики, митних декларантів і фахівців з сертифікації товарів. Багато компаній готові брати кандидатів без досвіду. Крім того, роботодавці охоче працевлаштовують випускників з відповідними навичками на позиції дизайнера, веб-розробника, менеджера з продажу.
Заробітна плата таких працівників становить від 300 до 900 BYN.
Як шукати роботу в Гомелі: поради молодим кандидатам
Кадрові фахівці радять йти на компроміс - перш за все, з самим собою, - і погоджуватися на пропозицію навіть з мінімальною зарплатою. При пошуках першої роботи не варто завищувати свої вимоги і очікування: переважна більшість роботодавців не цікавить освіту в чистому вигляді - вони хочуть бачити практичні напрацювання. А гнучкий підхід дозволить отримати необхідний стаж і створить основу для подальших пошуків більш перспективною і високооплачуваною позиції.
Крім того, навіть працюючи за невеликий оклад можна паралельно самостійно освоювати іншу професію. Це розширює компетенції і підвищує професійну цінність кандидата.
Також важливо стежити за розвитком нових тенденцій , Щоб вміти прогнозувати потреби ринку. Протягом найближчих десяти років інтенсивно розвиватиметься IT-сфера, маркетинг. Деякі професії вже почали трансформуватися - це обумовлено щільним впровадженням інтернет-технологій в бізнес. Так, зростає попит на консультантів з безпеки особистого профілю в інтернеті, мережевих юристів, форсайтеров, IT-медиків.
HR-експерти стверджують: незалежно від професії завжди затребуваним буде професіонал, який постійно займається самоосвітою і здатний реалізовувати власні проекти. Крім того, всім рекомендується вивчати іноземні мови і базові елементи програмування, а також розвивати комунікаційні навички.