З початку 90-х років ситуація на ринку праці для бухгалтерів мало змінилася: попит на фахівців цієї галузі стабільний і високий, адже без них не зможе обійтися жодне підприємство. Які якості необхідні представникам професії? У скільки їх оцінюють роботодавці?
Рекрутінговий портал HeadHunter досліджував ринок вакансій бухгалтерів, а також провів опитування серед фахівців обліку. Підсумки дослідження стосуються не тільки кількісних показників: розміру зарплати, числа вакансій, але зачіпають і якісні характеристики: мотивацію для роботи, задоволеність нею і т. Д.
Робота бухгалтера
Самі бухгалтери вважають свою роботу складним і відповідальним. Більше половини респондентів вважають, що фахівцеві їх профілю потрібно витримка, скрупульозність і посидючість. Це не дивно, адже досить пропустити одну цифру, і піде ланцюгова реакція помилок, через яку податківці можуть оштрафувати навіть сумлінну організацію. Звідси цілком логічним здається висловлене багатьма бухгалтерами думку, що для успішної роботи потрібно мати міцні нерви і не боятися інспекторів. Справжніми асами професії можна вважати тих, хто легко переносить всі стреси і не вважає свою роботу занадто важкою, такою є думка 7 відсотків опитаних.
Вибір професії
Цікаво відзначити той факт, що в дитинстві майбутні бухгалтери мріяли про професії, так само пов'язаних з відповідальністю і ризиком. Більшість з них хотіли працювати лікарями, міліціонерами або космонавтами.
На питання про те, як фахівці обліку прийшли в професію, практично половина всіх опитаних відповідає, що це була доля. Тих, хто завжди прагнув працювати з цифрами, дещо менше, але і їх число теж значно - приблизно третина від загального числа респондентів. Висока затребуваність бухгалтерів на ринку праці з'явилася визначальним фактором у виборі роботи приблизно для 20 відсотків опитаних. По стопах своїх батьків пішли менше 10 відсотків людей, які взяли участь в опитуванні.
Крім високих особистих якостей, бухгалтери в Росії - фахівці ерудовані і з хорошою освітою. Вища освіта є більш ніж у двох третин опитаних. Професія як і раніше залишається фактично жіночої.
Майже половина опитаних стверджує, що відчувають себе серед рахунків-фактур і податків в своїй тарілці і не прагнуть змінити поле діяльності. Інша половина вибором роботи задоволена, але готова і до зміни професії, якщо надасться випадок. Хоча, статистика говорить, що більшість «рахівників» працюють на одному місці понад 6 років. З великою часткою ймовірності можна припустити, що багато хто з пересічних співробітників просто мріють стати головбухами. В цілому, професійне співтовариство фахівців з обліку дуже одностайно в оцінці задоволеності роботою і лише менше 10 відсотків респондентів вважають, що помилилися з вибором свого ремесла.
Крім високих особистих якостей, бухгалтери в Росії - фахівці ерудовані і з хорошою освітою. Так, більше половини фахівців обліку володіють базовими навичками англійської мови. Вища освіта є більш ніж у двох третин опитаних. Професія як і раніше залишається фактично жіночої. Представників сильної статі в ній не багато, з сотні фахівців обліку тільки чотири бухгалтера - чоловіки.
Щоб збільшити, клацніть на зображення.
оклад бухгалтера
За свою працю бухгалтер в Росії отримує в середньому близько 30 тисяч рублів, а головбухи - в діапазоні від 45 до 50 тисяч. Традиційно заробітки сильно різняться в залежності від регіону. Найдохідніші території знаходяться в Москві і Санкт-Петербурзі. Середня зарплата тут може перевищувати сорок тисяч. У Єкатеринбурзі, Новосибірську і Нижньому Новгороді бухгалтера отримують близько 23-25 тисяч рублів.
Ми з'ясували, що думають про результати самі фахівці обліку. Олександр, бухгалтер з Москви:
«Хотілося б відзначити, що відповідь колег« Так склалися обставини »означає не фаталізм, а радше підтверджує той факт, що людина працевлаштувався в відповідно до своєї освіти. Що стосується зарплат, то, як мені здається, середній їх рівень навіть вище, напевно, на п'ять тисяч. Ті, чия робота пов'язана з грошима, завжди добре заробляють ».
Особливості професії бухгалтера
Завершальним штрихом до портрету можуть служити побажання бухгалтерів про те, чого варто було б додати їм та їхнім колегам для хорошої роботи. Очолює рейтинг «терпіння». Друге і третє місце ділять з рівним результатом «здоров'я» і «удача». Слідом за ними «успіхи в роботі» і «високі зарплати». Трохи дивним, на перший погляд, здасться той факт, що «спокій» і «міцні нерви» далеко не на перших місцях. Мабуть, лицарі калькулятора і гросбуха вважають, що цих якостей їм і так не позичати.
Геннадій Окороков, експерт журналу "Розрахунок"
Практична енциклопедія бухгалтера
Всі зміни 2019 роки вже внесені в бератор експертами. У відповіді на будь-яке питання у вас є все необхідне: точний алгоритм дій, актуальні приклади з реального бухгалтерської практики, проводки і зразки заповнення документів.
дізнатись детальніше
Які якості необхідні представникам професії?
У скільки їх оцінюють роботодавці?