Середня зарплата в Польщі - на що розраховувати українцям ⋆ ІА "ЕУРАБОТА"

1. Зарплата в Польщі брутто і нетто
2. Як відрізняється оплата праці по галузях і воєводствам
3. Нюанси нарахування і можливі доплати
4. Скільки заробляють іноземці

Польща в порівнянні з Україною має більш розвинену економіку і високий рівень життя. Вона увійшла в п'ятірку країн, привабливих для європейських інвесторів. Іноземні капіталовкладення сприяли розвитку всіляких галузей. З'явилося більше робочих місць, зросла мінімальна зарплата.

Відкриття шенгенської зони в свою чергу призвело до того, що поляки обирають більш високооплачувану роботу в західних країнах або ж переходять на неповний робочий день. Вакансій повно, а от робочих рук не вистачає. Тому українцям в Польщі завжди раді.

Зарплата в Польщі брутто і нетто

Як і в більшості розвинених країн, тут немаленькі податки і соціальні відрахування. Тому розрізняють заробітну плату брутто і нетто. Їх відмінність:

• з страховки на випадок захворювання 2.3%;
• % Відрахувань в Пенсійне страхування 6,5 / 21,5;
• внеску до фонду зайнятості 1.2%;

Як і в більшості розвинених країн, тут немаленькі податки і соціальні відрахування. Тому розрізняють заробітну плату брутто і нетто. Їх відмінність:

• Брутто прописується в договорі. Це може бути Umowa o prac? (Трудовий договір), Umowa o dzie? O (Контракт на роботу) або Umowa zlecenia (Договір доручення). З цієї суми ваш роботодавець буде виплачувати податки і соціальні внески.
• Нетто - ця «чиста» сума, яку працівник отримує на руки.

Відрахування з брутто зарплати становлять близько 30%, тому цифри будуть істотно відрізнятися.

З 2017 го року встановлено нові мінімальні рівні оплати праці в країні. При укладанні Umowa o prac? роботодавець не має права заплатити щонайменше 2000 злотих брутто або 1459 нетто. Решта договору передбачають погодинну оплату. Вона дорівнює 13 z? брутто або 9,49 нетто.

Мінімальна зарплата в Польщі в 2017-м з 390 євро (1750 зл.) Виросла до 2000. Очікується і подальше її зростання, пов'язаний зі швидким зростанням промисловості і нестачею робочих рук.

Зростання економіки провокує збільшення середньої зарплати. Зараз вона в більш ніж два рази перевищує мінімальну і становить 4329 злотих 71 грош. Але протягом усього 2017 року спостерігається постійне зростання цього значення. На початок 2018 го планується збільшення середньої заробітної плати на 10%.

Як відрізняється оплата праці по галузях і воєводствам

Це тільки мінімальна зарплата в Польщі фіксована, середні ж значення в різних регіонах країни і галузях сильно відрізняються. Так, різноробочий без особливих навичок і знання мови може розраховувати на мінімальну оплату в 10 зл. в будь-якому регіоні. А професійний муляр під Варшавою отримує близько 15-ти. Відмінності оплати праці по регіонах досить значні (в злотих):

• На промислових підприємствах Мазовецького воєводства в середньому - 4952, а Верміна-мазурського - 3552.
• У сфері послуг і торгівлі Поморського воєводства - 4346, а Підкарпатського - 3011 z ?.
• На підприємствах готельно-ресторанного бізнесу в Нижньосілезькому воєводстві - 3773, а в Опольському - 2414.
• Зарплата в Польщі на будівництві в Мазовецькому воєводстві - 5206, а в Люблінському - 3212
• У переробній промисловості від 5249 в Мазовецькому воєводстві і до 3459 в Верміна-Мазурському
• На транспортних підприємствах від 3054 в Верміна-мазурському воєводстві, до 4619 - в Поморському.

Дуже популярна у наших співвітчизників сфера логістики. Там оплата роботи також на гідному рівні. Зарплата в Польщі на годину на складі як мінімум 10 злотих. Кваліфіковані робітники в будь-яких регіонах країни заробляють не менше 12-13.

Нюанси нарахування і можливі доплати

Тут існують різні методи визначення заробітної плати. Найпопулярніші - в годину і на акорд. Якщо з годинною оплатою все зрозуміло, то другий метод часто викликає питання. Простими словами - це відрядна оплата або «від виробітку». Визначити приблизні значення акорду не вийде, тому що все залежить від галузі роботи і кваліфікації працівника.

До 2017-го року працю у вихідні оплачувалася вище, але тепер ставка єдина. Залишилася тільки доплата за нічну роботу - 20% від мінімальної годинної ставки понад зарплати.

Існують тут і закони, що регулюють роботу на половину ставки. Цей вид зайнятості часто вибирають студенти під час навчання або працюють люди як підробіток. У цьому випадку оплата проводиться по годинах або в вигляді половини від звичайної ставки - мінімум 1000 зл. брутто

У Польщі суворо ставляться до порушень трудового законодавства. Тому роботодавця, який платити працівникові менше «мінімалки», карають штрафом від 1 до 30 тисяч злотих. Якщо ж на підприємстві виникає просте, не з вини працівника, йому відшкодовують збитки в сумі не нижче мінімальної ставки. Під захистом і випускники навчальних закладів - їм гарантований дохід не нижче хв. ставки в порівнянні з 80% до 2017-го року.

Скільки заробляють іноземці

Це питання хвилює найбільше. Яка реальна зарплата для українців в Польщі в 2017 році? Як отримувати більш високу оплату? Для цього треба бути затребуваним фахівцем. У таку категорію потрапляють представники технічних спеціальностей (розробники та інженери), які в місяць можу отримувати близько 1800 євро і більше. На гідну зарплату можуть розраховувати бухгалтера в Польщі.

Традиційно наші співвітчизники працюють в агропромисловому комплексі та в галузі домашніх послуг. Там оплата праці на рівні трохи вище мінімальної.

Для прикладу, в інших галузях:

• зарплата автомеханіка в Польщі - від 2 євро за годину;
• зарплата автослюсаря в Польщі - від 2,5 до 2,7 € в годину, а хорошого фахівця в польсько-норвезької компанії готові платити від 5 євро.

Через великі відмінностей доходів в регіонах країни, українці вибирають найбільш «вигідні»:

• Мазовецький - столичний район;
• Поморське, де багато портів;
• Шлёнское з розвиненою гірничодобувною промисловістю.

Часто першим робочим місцем українці вибирають магазини місцевих торгових мереж. Хоча працювати там складно, власники залучають високими ставками і соцпакетом. Навіть без досвіду роботи касир отримує от 3000 зл. брутто. Це пов'язано з нестачею робочої сили, особливо в великих мережах Kaufland і Tesco. До 4000 в місяць заробляють продавці в мережі магазинів IKEA. Німецькі супермаркети Lidl пропонують ставку в 3300 злотих з перспективою росту на 20-25% за два роки. Намагається наздоганяти лідерів і мережу Biedronka. У них касир заробляє від 2300, але при цьому отримує щомісячні бонуси.

Затребувані в Польщі і іноземні програмісти. Сьогодні українці працюють в Кракові - місцевої «кремнієве долині» з доходами від 2000 євро. Знайти роботу навіть початківцю IT-шнику буде легко через зростаючого дефіциту кадрів.

Польща - одна з найперспективніших напрямків для пошуку роботи українцям. Швидко розвивається економіка створює дефіцит кадрів, а власники підприємств і місцева влада прихильно ставляться до іноземців. Навіть не маючи затребуваною спеціальності, можна легко знайти роботу в Польщі на 3-4 тисячі злотих серед величезної кількості вакансій на сайті eurabota.ua.