Заснований в 1999 році, сьогодні Банк Русский Стандарт є одним з найбільших приватних банків країни. Нашими клієнтами стали більше 25 мільйонів чоловік, обсяг наданих населенню кредитів перевищив 40 млрд доларів США.
У зв'язку з активним розвитком Банк Русский Стандарт надає можливість яскравим, цілеспрямованим, комунікабельним і активним людям почати кар'єру в одному з найбільших російських банків.
Претендувати на одну з стартових вакансій Банку може як фахівець з досвідом роботи в банківській сфері, так і студент або випускник будь-якого вузу на початковому рівні розвитку своєї кар'єри. Основною вимогою до кандидатів є вміння спілкуватися з клієнтами і бажання працювати і розвиватися в банківській сфері.
Сьогодні студенти, випускники вузів і молоді фахівці прагнуть з самого початку закласти міцний фундамент для своєї кар'єри. Тому при виборі роботи дуже важливі такі чинники:
- компанія-лідер ринку з відомим ім'ям і перспективами професійного розвитку;
- конкурентоспроможна заробітна плата;
- соціальний пакет і пільги для співробітників.
Все це і набагато більше надає своїм співробітникам Банк Русский Стандарт!
Ми вважаємо, що співробітники - це основа бізнесу і головна умова динамічного розвитку. Департамент персоналу приділяє особливу увагу розвитку і кар'єрного планування працівників! З кожним роком Банк Русский Стандарт надає все більше робочих місць молодим спеціалістам, сприяючи реалізації їх потенціалу і просуванню по кар'єрних сходах.
На багатьох вакансіях існують гнучкі графіки роботи, які дозволяють поєднувати роботу з навчанням у вузі. Для студентів денних відділень є можливість почати роботу з вакансій, де передбачені графіки з частковою зайнятістю.
Банк Русский Стандарт пропонує своїм співробітникам можливість професійного, кар'єрного і фінансового зростання - в Банку проводяться планові оцінки та атестації персоналу, за результатами яких співробітники можуть просуватися по кар'єрній драбині як всередині одного відділу, так і заміщати вакантні посади в інших відділах, отримуючи при цьому можливість проходити додаткове навчання, спрямоване на підвищення професійного рівня.
Для співробітників Банку діє Соціальний пакет, що включає недержавне медичне страхування (в тому числі стоматологію); а також корпоративний спорт, спеціальні знижки в магазинах і підприємствах сервісу для співробітників; можливість користуватися банківськими та страховими послугами на пільгових умовах.
Приєднуйтесь до дружної і професійній команді Банку Російський Стандарт!
МОЖЛИВОСТІ ДЛЯ СТУДЕНТІВ ТА МОЛОДИХ СПЕЦІАЛІСТІВ
Кредитний менеджер
Обов'язки
Кредитний менеджер працює в міні-офісі Банку на території магазинів-партнерів, таких як «М-Відео», «Техносила», «Берингову», «Евросеть» і т.д., які розташовуються в різних округах Москви і Московської області.
Місце роботи підбирається ближче до дому!
В обов'язки входить:
- Залучення і консультація клієнтів Банку з питань надання споживчих кредитів.
- Продаж інших банківських продуктів: кредитні карти, послуги страхування та подарункові сертифікати.
- Оформлення кредитної документації та ознайомлення з умовами, термінами надання кредитів.
Умови роботи
- Стабільний дохід, який складається з фіксованої та змінної частини.
- Індивідуальний графік роботи.
- Безкоштовне корпоративне навчання.
- Дотримання Трудового Кодексу РФ і соціальний пакет.
- Перспективи професійного розвитку, фінансового і кар'єрного зростання.
вимоги
- Вища, незакінчена вища освіта (в тому числі студенти) або профільне середню спеціальну освіту (фінанси, банківська справа).
- Знання ПК: MS Office і оргтехніки.
- Особисті якості: комунікабельність, бажання працювати з клієнтами, активність, відповідальність.
Спеціаліст по роботі з проблемною заборгованістю
вимоги
- Освіта не нижче середньої спеціальної.
- Користувач ПК: на рівні впевненого користувача.
- Бажаний досвід спілкування в професійній сфері.
- Розвинені комунікативні навички.
- Уміння відстоювати свою точку зору, націленість на результат, стресостійкість, висока працездатність.
Обов'язки
- Ведення телефонних переговорів з клієнтами, такими, що порушують порядок виплати кредиту.
- Забезпечення погашення заборгованості шляхом досягнення домовленості з клієнтами.
Умови роботи
- Офіційне працевлаштування (згідно ТК РФ), Соц. пакет, ДМС.
- Гідна заробітна плата: оклад + премія.
- Безкоштовне корпоративне навчання.
Менеджер в відділення банку
Обов'язки
- Консультування клієнтів по усіх продуктів та послуг Банку.
- Операційна робота з фізичними особами: відкриття поточних рахунків, прийом заяв на переклад в рублях і іноземній валюті, оформлення договорів банківського вкладу.
- Презентація нових продуктів і послуг клієнтам.
Умови праці
- Графік роботи: 2/2 з 9:00 до 21:00.
- Робота в Відділеннях Банку на території Москви і М.О.
- Безкоштовне корпоративне навчання.
- Дотримання Трудового Кодексу РФ і соціальний пакет.
- Перспективи професійного розвитку, фінансового і кар'єрного зростання.
вимоги
- Освіта не нижче середньої спеціальної.
- Досвід роботи з клієнтами або операційної роботи в банку.
- Знання ПК: MS Office.
- Хороші комунікативні навички, відповідальність, уважність.
Адміністратор в відділення банку
Обов'язки
- Консультування клієнтів по усіх продуктів та послуг Банку.
- Розподіл і напрямок потоку клієнтів до менеджерів.
- Вирішення спірних і конфліктних ситуацій.
вимоги
- Освіта не нижче середньої спеціальної.
- Досвід роботи з клієнтами або операційної роботи в банку.
- Знання ПК: MS Office.
- Хороші комунікативні навички, відповідальність, уважність.
Умови праці
- Графік роботи: 2/2 з 9:00 до 21:00.
- Робота в Відділеннях Банку на території Москви і М.О.
- Безкоштовне корпоративне навчання.
- Дотримання Трудового Кодексу РФ і соціальний пакет.
- Перспективи професійного розвитку, фінансового і кар'єрного зростання.
Спеціаліст інформаційної підтримки Інтернет-банкінгу
Обов'язки
- Консультування клієнтів по телефону з питань роботи з системою Інтернет-банкінгу (вхідні дзвінки).
- Проведення операцій.
- Надання відповідей на питання Клієнтів, що надійшли по електронних каналах.
вимоги
- Освіта вища або незакінчена вища (можливо середню спеціальну: банківське, економічне, фінансове).
- Вітається досвід роботи з клієнтами.
- Хороші комунікативні навички.
- Активна життєва позиція.
умови
- Постійна робота, змінний графік, робота на території роботодавця.
- Оформлення, відпустка, лікарняний тощо. По ТК.
- Медичне страхування для співробітника.
- Оплата спортзалу.
- Корпоративне навчання і тренінги.
- Можливість професійного та кар'єрного росту.
Ми пропонуємо:
- Різні варіанти графіка роботи з повною зайнятістю:
2/2 c: 7:00 - 19.00,
2/2 c 9:00 - 21:00,
2/2 день / ніч (c 9:00 - 21:00, c 21:00 - 9:00),
- Роботу в офісі Банку поруч з метро (ст.м. Семенівська, 1 хв. Пішки).
- Гідну заробітну плату: оклад 25000 + 5000 щомісячний бонус.
- Оформлення згідно ТК РФ.
- Повний соціальний пакет.
- Безкоштовне навчання (тренінги, семінари, ділові ігри).
- Перспективи кар'єрного, професійного та фінансового зростання.
- Молодий, дружний і позитивний колектив.
Менеджер відділу телемаркетингу
Обов'язки
- Вхідні / вихідні дзвінки Клієнтам Банку.
- Активні продажі банківських продуктів та послуг за чинною клієнтської бази Банку (без пошуку).
- Консультації клієнтів.
вимоги
- Освіта вища або незакінчена вища (можливо середню спеціальну: банківське, економічне, фінансове).
- Вітається досвід роботи в активних продажах, телемаркетингу або promotion.
- Хороші комунікативні навички.
- Активна життєва позиція.
умови
- Постійна робота, змінний графік, робота на території роботодавця.
- Оформлення, відпустка, лікарняний тощо. По ТК.
- Медичне страхування для співробітника.
- Оплата спортзалу.
- Корпоративне навчання і тренінги.
- Можливість професійного та кар'єрного росту.
Ми пропонуємо:
- Графік роботи: 2/2 c 9.00 до 21.00.
- Роботу в офісі Банку поруч з метро (ст.м. Семенівська, 1 хв. Пішки).
- Гідну заробітну плату: оклад 24000 + відсоток від продажів (середній сукупний дохід: 34 000 - 35 000 руб.).
- Оформлення згідно ТК РФ.
- Повний соціальний пакет.
- Безкоштовне навчання (тренінги, семінари, ділові ігри).
- Перспективи кар'єрного, професійного та фінансового зростання.
- Молодий, дружний і позитивний колектив.
Наші переваги:
Якщо Ви хочете працювати і розвиватися в одному з найбільших Банків країни, то ми чекаємо саме Вас!
Ми надаємо кожному співробітнику можливості для кар'єрного, професійного та фінансового зростання і реалізації свого особистісного потенціалу.
Спеціаліст Call-центру American Express
Обов'язки
- Прийом вхідних дзвінків: надання загальної інформації по продуктам Банку, проведення процедур ідентифікації, активації, підключення послуг Банку.
- Надання приватної інформації Клієнтам Банку.
- Допомога клієнтам у вирішенні проблемних ситуацій.
вимоги
- Освіта: вища, незакінчена вища.
- Вітається досвід роботи в Call-центрі.
- Хороші комунікативні навички.
- Стресостійкість.
- Знання англійської мови вітається.
умови
- Постійна робота, змінний графік, робота на території роботодавця
- Оформлення, відпустка, лікарняний тощо. По ТК
- Медичне страхування для співробітника
- оплата спортзалу
- Корпоративне навчання і тренінги
- Можливість професійного та кар'єрного росту
Ми пропонуємо:
- Зручний графік роботи 2/2 з 9:00 до 21:00 і c 10.00 до 22.00 (можливість поєднувати роботу з навчанням).
- Роботу в офісі Банку поруч з метро (ст.м. Семенівська, 1 хв. Пішки).
- Гідну заробітну плату: оклад 22.500 руб. + Премія 6.500 руб.
- Оформлення згідно ТК РФ.
- Безкоштовне навчання (тренінги, семінари, ділові ігри).
- Перспективи кар'єрного, професійного та фінансового зростання.
- Молодий, дружний і позитивний колектив.
Контакти
Інтернет сайт: www.rsb.ru
E-mail: [email protected] , [email protected]
Телефон: + 7 (495) 933-5385 / 86/87, +7 (495) 287-7842, +7 (495) 287-7843
Адреса: Москва, вул. Мала Семенівська, д.9, стор. 3.
Групи в соціальних мережах:
