Видача листків непрацездатності в 2018 році: коли і ким видається лікарняний лист по хвороби, по догляду за дитиною або дорослим хворим, правила і порядок виписки

1. Порядок і правила виписки лікарняних листів в 2018 році
2. Хто має права оформляти?
3. Кому і в яких випадках не видається?
4. Як виписується по догляду за дитиною?
5. За дорослим хворим родичем
6. Коли медичні організації оформляють переривчасто?
7. Відповідальність за порушення порядку
8. Корисне відео
9. висновки

З проблемою тимчасової втрати працездатності стикається кожен. При цьому це людина має право оформити лікарняний лист.

Отримайте безкоштовний доступ до сервісів для кадрового обліку і бізнесу:

1. ЗАРПЛАТА - для розрахунку зарплати, відпускних, лікарняних, складання звітності. Інтеграція електронних лікарняних.

2. ПЕРСОНАЛ - для автоматизації кадрового обліку, заповнення документів, обліку руху персоналу, звітності.

3. екстерном - для подачі звітності через інтернет, кращий сервіс з собі подібних.

Порядок і правила виписки лікарняних листів в 2018 році

Технологія і правила видачі лікарняних листів для громадян, працевлаштованих на офіційній основі, регламентується Законодавством РФ. У разі захворювання співробітник будь-якої організації може звернутися за допомогою в медичну організацію. При необхідності відсутності на робочому місці в період хвороби, фахівцями зазначеної організації видається листок непрацездатності.

Виписка документа здійснюється шляхом використання уніфікованого бланка. У ньому вказуються всі наявні відомості про пацієнта - ПІБ, номер його полісу, пенсійної картки, ІПН.

Важливо! При бажанні працівник може отримати електронну версію листка непрацездатності.

У лікарняному зазначають точна тривалість і дата втрати непрацездатності. Також в ньому робиться відмітка про причину, по якій виникла необхідність його оформлення.

Співробітник отримує даний документ в руки безпосередньо на прийомі, в день, коли лікар визнає його стан здоров'я нормальним, і дозволяє приступити до виконання посадових обов'язків.

Листок непрацездатності вважається дійсним тільки в тому випадку, якщо в ньому присутні підписи лікуючого лікаря, бухгалтера і генерального директора компанії, в якій працевлаштований громадянин.

Обов'язково проставлення печатки установи, яка видала документ.

Претендувати на отримання лікарняного можуть тільки офіційно працюють застраховані співробітники. Видача документа в медичній організації можливо тільки при наявності паспорта.

У разі втрати листка непрацездатності громадянин може звернутися із заявою за видачею дубліката .

Хто має права оформляти?

Важливо врахувати, що володіють правом видачі листка тимчасової непрацездатності не всі співробітники медичних установ.

Виписка документа може бути зроблено тільки наступними фахівцями:

• лікарі організацій, що мають ліцензію на здійснення медичної діяльності;
• фельдшерами;
• стоматологами;
• медичними фахівцями, які працюють в клініках (інститутах) з науково-дослідним ухилом.

Лікарняний можна отримати у працівників швидкої допомоги і співробітників медорганізацій особливого призначення.

Важливою умовою оформлення документа є відкриття і закриття періоду хвороби в одній установі.

Кому і в яких випадках не видається?

Виділяють обставини, наявність яких не зобов'язує співробітників медичної організації видавати пацієнтові листок непрацездатності.

Видача лікарняного листа не проводиться у разі, коли громадянин доглядав за дитиною в наступні часові періоди:

• щорічне час оплачуваної відпочинку;
• відпустку без утримання;
• вихідні та святкові дні, встановлені всередині компанії або на державному рівні;
• декрет;
• час, призначене для догляду за дитиною, яка не досягла віку 1.5 років.

Також листок тимчасової непрацездатності не видається в таких випадках:

• симуляція проблем зі здоров'ям - при відвідуванні лікаря не виявляються патології;
• період перебування працівника на оздоровчому курорті, на який він відправився самостійно, без направлення роботодавця і працівника медичної організації;
• разове звернення в поліклініку з метою прищеплення, протезування та виконання інших подібних процедур;
• планове, встановлене роботодавцем час для проходження медогляду.

Як виписується по догляду за дитиною?

При наявності неповнолітніх дітей громадянин, професійна діяльність якого офіційно зареєстрована, може претендувати на оформлення та видачу листка непрацездатності. Мета його отримання - догляд за хворою дитиною.

Як і у всіх інших випадках, видати лікарняний на дитину можуть медичні організації тільки застрахованій особі.

Батько, на чиє ім'я походить виписка, зобов'язаний відвідати разом з дитиною відповідного медичного фахівця. В даному випадку таким може бути педіатр або медпрацівник стаціонару.

Видача лікарняного листка можливо тільки при наданні в поліклініку відомостей про місце працевлаштування опікуна, батька або родича дитини. Доглядати за ним можуть не тільки батьки, а й інші найближчі родичі.

Листок непрацездатності може видаватися як при першому зверненні до педіатра, так і при виписці. У першому випадку бланк документа необхідно носити з собою на кожен прийом.

Тривалість лікарняного по догляду за дитиною в кожному випадку визначається в індивідуальному порядку. У разі, якщо тривалість догляду перевищує максимально встановлені тимчасові рамки, лікарняний по черзі оформляється кожним членом сім'ї дитини.

За дорослим хворим родичем

Оформити листок непрацездатності можна з метою здійснення догляду за такими родичами:

• подружжя;
• діти;
• батьки;
• інші рідні - сестри, брати, бабусі і дідусі.

Для видачі лікарняного необхідно подбати про дотримання деяких умов:

• спільне проживання (для певних випадків);
• реальне проводження часу з хворим дорослим або дитиною.

порядок видачі листка непрацездатності по догляду за дорослим родичем медичною організацією можна об'єднати в кілька етапів:

1. Виклик лікаря додому або відвідування його в медустанові.
2. Надання документації, яка підтверджує особистість доглядає громадянина.
3. Надання документації, яка підтверджує факт близької спорідненості з хворим пацієнтом.

Коли медичні організації оформляють переривчасто?

У деяких випадках виникає необхідність оформлення переривчастого лікарняного. Він має на увазі собою документ, в якому відзначена інформація про конкретних днях втрати працездатності.

В основному листок непрацездатності видається переривчасто з метою відвідування медичного закладу з метою проведення одноденних процедур.

Такими можуть бути різні дослідження і маніпуляції.

Рішення про оформлення переривчастого лікарняного листка приймається членами лікарської комісії.

Рекомендуємо також прочитати: чи можна отримати лікарняний заднім числом ?

Відповідальність за порушення порядку

Оформлення документації зазначеного типу регламентується спеціальним наказом №624н про порядок і видачі листків непрацездатності. У разі порушення правил, їм встановленим, особи, що видають лікарняні, можуть бути притягнуті до дисциплінарної або кримінальної відповідальності.

Контроль над бланками встановленого зразка ведеться державною організацією - ФСС. У лютому кожного нового року медзаклад відправляє в цей орган заявку на отримання необхідної кількості відповідних паперів.

Корисне відео

Детальніше про порядок видачі листків тимчасової непрацездатності дивіться у відео:

висновки

Оформлення лікарняного листа - тема, яка перебуває під державним контролем. Правила та порядок видачі зазначеної документації регламентується Наказом №624. При порушенні норм, в ньому зазначених, медичні фахівці можуть залучатися до різних видів відповідальності.

Листок непрацездатності може оформлятися при хвороби співробітника, а також з метою догляду за його дітьми або хворими родичами. Період його тривалості в кожному випадку визначається індивідуально.